2026年2月11日,台积电正式公布2025年度分红方案。根据公告,员工人均分红预计可达新台币264万元,折合人民币约57.9万元。
公司已审议通过2025年度营业报告书及财务报表。全年合并营收达新台币38090.54亿元,较上年增长31.6%;税后净利为新台币17178.83亿元,约合人民币3782亿元,同比增长46.4%。营收与净利润均刷新历史纪录,每股收益为新台币66.25元。
在员工激励方面,2025年度业绩奖金与酬劳(即分红)总额核定为新台币2061.4592亿元,较2024年度的约1405亿元增长46.62%,连续两年创历史新高。其中,业绩奖金约新台币1030.7296亿元已于各季度结束后分批发放;剩余同等金额的酬劳部分,即新台币1030.7296亿元,将于2026年7月发放。
以2025年底台积电在中国台湾地区约7.8万名员工为基数计算,人均可获得分红逾新台币264万元,折合人民币约57.9万元,较2024年度人均约新台币200万元(折合人民币约43.8万元)上升约31.58%。
为配合市场需求预判与技术发展路径,台积电同步核准2026年度资本预算,总额约449.62亿美元。该预算将用于先进制程产能建设与升级、先进封装能力拓展、成熟及特殊制程产能扩充,以及厂房新建与厂务设施工程等项目。
针对外界关于人工智能相关需求可持续性的质疑,公司高层明确表示,AI驱动的增长并非短期泡沫。

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