游戏行业男女薪酬差距17% 但低于科技行业

根据英国电子游戏公司薪酬基准的分析机构Brightmine最新发布的数据，数据显示，在25家游戏公司和3000名员工中，男性平均基本年薪达到了49695英镑，而女性则为41174英镑，薪酬差距达到了17.1%。虽然这一数字超过了行业平均水平的14.7%，但又低于科技行业的25.8%。

需要明确的是，行业存在性别薪酬差距并不一定意味着存在由于性别歧视导致的同工不同酬。这些数据是按照性别的划分进行统计的，并没有考虑岗位、职业、工作时长等因素。根据去年Brightmine发布的数据，在英国游戏行业中，女性占比最高的职位分别是工作室客服（98%）、综合管理和信息及建议这两个领域（均为77%）。

同时，男性占比最高的则是游戏艺术、营销和游戏质检QA这三个领域（分别为97%、97%和96%）。