优必选全球高薪招募具身智能首席科学家，薪酬达1.24亿元

2026年4月3日，国内人形机器人领域领先企业优必选正式对外发布一项高端人才招募计划，面向全球遴选具身智能首席科学家，提供总额达1.24亿元人民币的综合薪酬方案。

该职位将全面主导公司在具身智能方向的技术前瞻布局与研发体系构建，重点覆盖多模态感知、自主运动控制、自然人机交互等关键领域。所列薪酬并非单笔现金发放，而是由基础年薪、专项科研经费、长期股权激励及技术成果产业化收益分成等多部分组成，合作周期一般为四至五年。

业内普遍认为，这一薪酬水平显著高于国内人工智能领域资深专家的常规标准，已接近国际一流研究机构负责人的整体待遇，反映出企业在具身智能这一战略方向上的高度聚焦与加速投入意愿。

具身智能作为人工智能发展的新阶段，其核心在于推动智能体不仅具备认知与推理能力，更能依托物理载体在真实环境中完成感知、决策、执行与持续学习。人形机器人因其高度拟人化的结构与交互能力，被视为承载和验证具身智能最理想的平台。

自2023年推出工业级人形机器人Walker S，并在多家制造企业产线开展实际应用验证以来，优必选持续强化底层技术研发。公司创始人兼首席执行官周剑曾指出：“实现从‘可动’到‘智能’的跨越，是人形机器人产业化的根本前提，而这一跃升必须依靠具有全球视野与深厚积累的领军型科学家。”

当前，全球范围内包括特斯拉、Figure AI、1X Technologies在内的多家科技企业，以及国内的小米、宇树、智元等机构，均将具身智能列为关键技术突破方向，围绕顶尖科研人才的竞争日趋激烈。

据业内人士透露，目前全球在具身智能领域具备系统性研究经验与持续产出能力的高水平学者数量极为有限，保守估计不足百人，且多数仍任职于高等院校或国家级科研单位。企业若希望吸引并长期留住此类稀缺人才，相应投入必然持续攀升。

根据优必选最新披露的财务数据，2025年度公司实现营业收入20.01亿元，较上年增长53.3%；净亏损收窄至7.90亿元，同比减亏逾三成；全年研发投入达5.08亿元，占营业收入比重为25.4%。