科技企业内斗曝光：员工怒怼CEO激进扩张战略

近日，网络流传的群聊记录显示，一家科技企业内部出现严重分歧。在涉及智能汽车项目的团队交流群中，有员工公开对创始人兼首席执行官提出尖锐质疑，情绪激烈，直言不讳。

该员工在发言中直接点名质问公司掌舵人：“是不是想法太不现实？凭什么认为一年内就能超越英伟达，实现中国整个汽车行业三十年都未能达成的目标？”言语间充满质疑与不满。同时，他还就公司计划进入美国市场表达了深切忧虑，反问管理层是否真正了解美国严格的产品责任法规体系，并质疑相关决策的专业性与合规风险。

除针对最高管理者外，这名员工也将批评指向另一位负责业务推进的高管，指责其缺乏独立判断能力，一味迎合上级指令。他进一步发问：“将来要是公司因贸然进入美国市场而遭到巨额处罚，甚至面临破产局面，你有没有想过责任归属？”期间还对该高管的技术资历进行了讽刺性评论。

分析指出，此次风波的背后，可能与企业近期频繁释放的高调言论和扩张意图密切相关。此前，该公司负责人曾在社交平台宣称，其构建的企业生态有望发展为“人类历史上首个规模达百万亿美金的商业体系”，并称这一判断源于“极为理性的分析”，未来还将撰写专著系统阐述逻辑依据。与此同时，他还作出承诺，希望让所有员工及合作伙伴实现财务自由。

更引人关注的是，该负责人还宣布将正式切入在线旅游领域，推出与现有行业领先者对标的产品，意图打破当前市场格局。此类连续跨界的布局设想，配合宏大叙事风格，被普遍视为激化内部矛盾的重要导火索。

公开信息显示，该企业创立于2017年，源自高校科研团队，早期依托核心技术优势，专注于高速电机与智能算法的研发应用，在家用清洁电器领域逐步站稳脚跟，尤其在扫地机器人和无线吸尘器市场表现突出。2024年，其扫地机器人全球销量达到396万台，海外市场贡献了六成以上的营业收入，国际化进程成效显著。

但从2025年下半年开始，公司战略明显转向激进，短时间内快速切入汽车、智能手机、空调、冰箱、显示器等多个全新品类，业务范围迅速扩展至十余个不同领域。这种从专业赛道向多元化综合集团的急速转型，虽展现出强烈的进取意愿，但在组织内部引发了关于发展方向、资源分配与潜在风险的广泛争议。