可以完成的才算是计划，无法执行的只是口嗨。个人年度计划听起来特别的庞大，无从下手，但是拆分下来其实非常简单。
首先，我们要明确制定年度计划的六大原则：
一、年度计划需包含不同维度的长期目标
把你最在乎的事情罗列出来，将长期目标划分为几个大方向。
比如：学习成长、体验突破、休闲生活、工作事业、家庭生活、身体健康、财务理财、人际社交等
二、除了长期目标，还要有短期计划
当我们制定了一个长期目标，如“年收入50万”，不能就这样撒手不管了。
目标并不会自己自然而然地实现，我们还得为这个目标，制定更详细的短期计划才行。短期计划可以以季度、月、周为单位。
第二步：围绕着这几个领域，制定长期目标
注意长期目标是具有略微的挑战性，但是90%可能是可以达到。这样才会让人既有动力，也能坚持。
第三步：将每个长期目标，都拆解成几个短期计划
以【做好考研的准备】为例，假如我们实现这个年度目标，就要对目标进行拆解，具化，然后落地。
考研分为几部分：英语、政治、专业课。我们可以根据不同的课程，制定具体的月度目标，规定己要在某个时间点，完成书本的学习、题目的练习、知识点的把握等。
以上思维导图个人计划均由 MindMaster 思维导图软件制作而成 ，如果需要更多的思维导图模板，可以搜索MindMaster，并在该工具里的导图社区获取更多的模板资料！涵盖职场攻略、读书笔记、考研考证、思维模型、逻辑架构、生活计划等等。
感兴趣的朋友，可以试试哦~
